Bonjour GEORGES,
Le système de l'étalement est applicable aux revenus suivants :
- Indemnités de départ volontaire en retraite ou de mise à la retraite
- Sommes inscrites sur un compte épargne-temps et utilisées pour alimenter un plan d'épargne pour la retraite collectif (Perco) ou un plan d'épargne d'entreprise (PEE).
Malheureusement, je ne sais pas si vous êtes dans ce cas. Il faut contacter les impôts.
Sinon, vous pouvez aussi bénéficier du système de quotien.
Le système du quotient consiste à ajouter le quart du revenu exceptionnel à votre revenu net global ordinaire et à multiplier par 4 la cotisation supplémentaire ainsi obtenue.
Vous pouvez utiliser ce système à condition que vos revenus exceptionnels dépassent la moyenne des revenus imposables des 3 années précédant leur perception.
Ainsi, pour un revenu exceptionnel perçu en 2014, vous devez faire la moyenne de vos revenus de 2011, 2012 et 2013.
Toutefois, aucune condition de montant n'est exigé pour certains revenus exceptionnels, par exemple :
-les indemnités de rupture de contrat de travail : départ volontaire, retraite, préretraite, licenciement, de départ volontaires,
- la prime de mobilité versée lors d'un changement de lieu de travail impliquant un transfert de domicile.
Bonne journée
